ソフトバンクグループがついにデジタルで給料を支払いするそうです。

あくまでも本人の意向を聞いてペイペイですね！

ただ上限が決まっていて金額が２０万円までと決められています。

20万円を越える金額からは今まで通り現金の支給でデジタルではありません。

現金とデジタル給料の併用でとりあえず進めると言う事です。

何でもデジタルだと、自然災害が多い日本で、電気が来ないと物が買えない！

インターネットがつながらないと物が買えないという事になりそうです。

鉄道系の定期券の併用のカードなら、みんな持っている可能性が高いので、

ぜひ鉄道系を増やしてもらいたいと思います。